Timeløn-beregner
Indtast et lønbeløb og en periode for at se tilsvarende timeløn, dagsløn, ugeløn, månedsløn og årsløn — baseret på dine timer pr. uge og et 52-ugers år.
Beregn
Beregn
Resultat
Formlen
Vi normaliserer dit input til et årsbeløb og dividerer med standardperioder. Timeløn: timer/uge × 52 uger. Ugeløn: ÷ 52; månedsløn: ÷ 12; dagsløn: 5-dages arbejdsuge (260 dage/år).
Gennemregnet eksempel
- 225 kr/t × 37 timer/uge × 52 uger = 432.900 kr/år brutto
- Månedligt ≈ 432.900 ÷ 12 ≈ 36.075 kr
- Ugentligt ≈ 432.900 ÷ 52 ≈ 8.325 kr
Resultat: 225 kr/t ≈ 432.900 kr/år ved 37 t/uge
Sådan fungerer lønperiode-omregning
Jobopslag blander timeløn og månedsløn, ofte uden tydeligt brutto/netto-mærke. Værktøjet oversætter mellem dem med eksplicitte antagelser, du kan ændre.
Standard 37 timer/uge
Fuld tid i Danmark er typisk 37 timer/uge ifølge overenskomster og funktionærloven (ca. 1.924 timer/år). Deltid, overarbejde og ulønnet ferie ændrer det årlige total — juster timer/uge efter din kontrakt.
Månedsløn er dansk norm
I Danmark udbetales løn normalt én gang månedligt. Uge- og 14-dages perioder bruges primært til sammenligning med udenlandske tilbud, ikke til det faktiske udbetalingsmønster.
Brutto vs netto
Resultaterne er brutto før skat og AM-bidrag. Brug nettoløn-beregneren til udbetaling efter skat.
Interessante fakta
Ca. 1.924 timer/år
37 × 52 = 1.924 — typisk årligt timeantal for fuldtidsansatte i Danmark, medmindre kontrakten siger andet.
Brutto eller netto i opslaget?
Danske jobopslag angiver som regel brutto, men det er værd at spørge, før du sammenligner to tilbud.
Overarbejde er ikke med
Værktøjet omregner grundløn. Overarbejdstillæg (typisk +50% eller +100% efter overenskomst) og bonus skal regnes separat.
Timer i kontrakten tæller
“36.000 kr brutto” ved forventede 45 timer/uge giver lavere effektiv timeløn end samme beløb ved 37 timer.
Sammenlign på samme niveau
Læg først to tilbud om til samme periode (typisk årlig eller timeløn) og samme brutto/netto-grundlag.
Ofte stillede spørgsmål
Ved 37 t/uge og 52 uger: 225 × 37 × 52 = 432.900 kr brutto årligt. Ændr timer/uge, hvis din ugeplan afviger.
Vælg periode Månedlig eller Årlig, indtast beløb og timer/uge. Resultattabellen viser tilsvarende timeløn.
Nej — dansk praksis er næsten udelukkende månedlig udbetaling. Beregneren viser 14-dages perioder til sammenligninger.
Nej — beløbene er brutto. Brug nettoløn- eller indkomstskat-beregneren til netto.
Kilder
- Funktionærloven og arbejdstid Lovgivning om arbejdstid, overarbejde og hviletid i Danmark.
- Løn og arbejdsmarked Officielle data om lønninger efter branche og region.